Зачем нужны компетенции в Moodle
Традиционный журнал показывает баллы за задания. Компетенции отвечают на другой вопрос: «чему студент научился, а не какую оценку получил». Важно для аттестации, профстандартов и HR-аналитики по навыкам.
Структура компетенций
- Frameworks — набор компетенций для роли/специальности.
- Competencies — конкретный навык внутри фреймворка.
- Learning plans — персональный план с набором компетенций для студента.
Настройка фреймворка
Site administration → Competencies → Add new framework. Задайте шкалу: Не освоено / Освоено / Освоено превосходно.
Привязка к курсам
В настройках курса → вкладка «Компетенции» → выберите компетенции. Действие при завершении курса: «Присвоить компетенцию» — автоматически. Аналогично — для конкретной активности (задания, теста).
Значки (Open Badges)
Moodle поддерживает Open Badges — цифровые сертификаты, которые студент может разместить в LinkedIn. Значок выдаётся автоматически при достижении компетенции. Управление значками: Site administration → Badges → Add new badge.
Отчёт по компетенциям
Competency breakdown показывает, сколько студентов освоили каждую компетенцию, кто отстаёт, динамику по периодам. Экспортируется в Excel для HR-аналитики.
Интеграция с зачётной книжкой: электронная зачётная книжка формирует ведомость с учётом компетенций автоматически. Читайте также: Moodle для корпоративного обучения.
Опишите задачу — расскажу, как решить её конкретно в вашем случае. Свяжитесь — разберём вместе.